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裝卸工
4500~6000 元/月
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裝卸工
4500~6000 元/月
工作地點(diǎn):廣東-揭陽(yáng)市 招聘人數(shù):10人 招聘日期:2025-05-21 ~ 2025-10-14 更新日期:2025-05-21
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薪酬行情
職位要求

職位性質(zhì):全職

學(xué)歷要求:中專(zhuān)及以上

工作經(jīng)驗(yàn):二年以上

專(zhuān)業(yè)要求:化工相關(guān)專(zhuān)業(yè)

職稱(chēng)要求:不限

外語(yǔ)要求:不限

崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
一、工作流程
1、接受裝卸班長(zhǎng)及倉(cāng)儲(chǔ)物流經(jīng)理/工程師的工作指令;
2、對(duì)所轄車(chē)輛進(jìn)行貨物裝卸工作,負(fù)責(zé)作業(yè)后的場(chǎng)地清掃和物資清理工作;
3、發(fā)現(xiàn)異常問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)主管匯報(bào);
二、安全生產(chǎn)及工作紀(jì)律(第一責(zé)任人)
1、遵守公司規(guī)章制度與業(yè)務(wù)流程,服從上級(jí)指揮和相關(guān)人員的監(jiān)督檢查;
2、使用裝卸過(guò)程中,要小心謹(jǐn)慎保證自身及他人的人身安全及公司財(cái)產(chǎn)的安全;
3、按照操作規(guī)范進(jìn)行安全作業(yè),不得違規(guī)作業(yè);
三、日常管理(第一責(zé)任人)
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)衛(wèi)生的清掃和清理;
2、正確使用勞保用品;
3、其他工作;
四、培訓(xùn)
1、積極參加與崗位培訓(xùn),針對(duì)自身工作特點(diǎn),提出合理化建議
2、針對(duì)自己的工作內(nèi)容、技能、培訓(xùn)的內(nèi)容,檢查和審視自身,不斷改善工作效率和工作質(zhì)量;
3、對(duì)新進(jìn)員工指導(dǎo)及培訓(xùn)工作;
五、其他
1、上級(jí)授權(quán)的及載于公司制度流程的其他工作職責(zé)
2、上級(jí)安排的其他工作;
任職要求:
1、學(xué)歷背景:高中/中專(zhuān)及以上學(xué)歷,化工相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、工作經(jīng)驗(yàn):具有汽車(chē)裝卸操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用;
3、具備移動(dòng)式壓力容器充裝證的優(yōu)先錄用;
4、踏實(shí)肯干,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
5、能夠適應(yīng)倒班工作。
公司介紹
  廣東伊斯科新材料科技發(fā)展有限公司由北京萬(wàn)邦達(dá)環(huán)保技術(shù)股份有限公司(股票代碼300055)投資,于2022年8月在揭陽(yáng)市注冊(cè)成立,注冊(cè)資本金8億元,是一家石油化工產(chǎn)品生產(chǎn)及銷(xiāo)售企業(yè)。
  公司依托北京萬(wàn)邦達(dá)總部和惠州伊斯科的技術(shù)、人員和經(jīng)驗(yàn)等優(yōu)勢(shì),結(jié)合伊斯科在周邊地區(qū)碳四碳五資源的調(diào)配能力,配套廣東石化120萬(wàn)噸乙烯的碳四/裂解碳五資源利用,在揭陽(yáng)大南海石化工業(yè)區(qū)建設(shè)“廣東伊斯科碳四碳五制高端新材料項(xiàng)目”。項(xiàng)目投資73.3億元,占地42.3萬(wàn)平方米,主要建設(shè)碳五分離裝置、順酐裝置、配套建設(shè)SIS/SEPS裝置、酸酐類(lèi)固化劑、石油樹(shù)脂柔性裝置及公用工程、輔助工程等設(shè)施。

公司待遇:

1) 六險(xiǎn)一金:按照當(dāng)?shù)卣哌M(jìn)行繳納,公積金5%

2) 食宿交通:供應(yīng)工作餐、免費(fèi)通勤班車(chē)、住房補(bǔ)貼

3) 員工福利:三節(jié)福利、助學(xué)福利、旅游福利、團(tuán)建福利、體檢福利、年假福利。

4) 各類(lèi)補(bǔ)貼:工齡100-1500元/月、夜班400-600元/月,高溫300元/月,職健100-200元/月

5) 晉升渠道:公司有專(zhuān)業(yè)技能晉升通道及管理晉升通道,每年定期技能評(píng)定并予以調(diào)崗調(diào)薪。




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公司基本信息

廣東伊斯科新材料科技發(fā)展有限公司

私營(yíng)/民營(yíng)企業(yè)

100 - 499人

石油石化天然氣,化工工程
HR信息

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