建議反饋
職位性質(zhì):全職
學(xué)歷要求:本科及以上
工作經(jīng)驗(yàn):五年以上
專(zhuān)業(yè)要求:財(cái)務(wù)管理 會(huì)計(jì)
職稱(chēng)要求:初級(jí)職稱(chēng)
外語(yǔ)要求:不限
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司全盤(pán)賬務(wù)核算,保障總賬與明細(xì)賬數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性,按期完成月度、季度及年度結(jié)賬流程。
2、審核原始憑證及記賬憑證,確保會(huì)計(jì)科目運(yùn)用合規(guī),核算工作符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及公司內(nèi)部制度要求。
3、主導(dǎo)資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等核心財(cái)務(wù)報(bào)表的編制,保證數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確,并按時(shí)向管理層及外部相關(guān)機(jī)構(gòu)報(bào)送。
4、配合開(kāi)展合并報(bào)表編制工作,為財(cái)務(wù)分析提供所需的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支撐。
5、監(jiān)督成本歸集與分?jǐn)側(cè)鞒?,分析成本波?dòng)的核心原因,并提出針對(duì)性的優(yōu)化建議。
6、定期核對(duì)固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)臺(tái)賬,組織資產(chǎn)實(shí)地盤(pán)點(diǎn),及時(shí)處理賬實(shí)差異問(wèn)題。
7、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款等往來(lái)款項(xiàng)的清理工作,跟蹤異常賬目并協(xié)調(diào)相關(guān)方及時(shí)解決。
8、協(xié)助內(nèi)外部審計(jì)工作的開(kāi)展,提供所需財(cái)務(wù)資料,并跟進(jìn)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改落實(shí)。
9、參與財(cái)務(wù)系統(tǒng)優(yōu)化及信息化建設(shè)項(xiàng)目,助力提升財(cái)務(wù)核算效率;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性財(cái)務(wù)工作,積極配合跨部門(mén)協(xié)作任務(wù)。
要求:
1、工作經(jīng)驗(yàn):具有5年以上總賬、應(yīng)收、稅務(wù)相關(guān)的制造業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)。
2、專(zhuān)業(yè)能力:熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)、稅收政策及用友 / U8等財(cái)務(wù)軟件,能獨(dú)立完成賬務(wù)處理、報(bào)表編制與納稅申報(bào);了解銷(xiāo)售業(yè)務(wù)流程,具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)分析能力。?
3、綜合素質(zhì):細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng),有良好溝通協(xié)調(diào)能力與抗壓能力,能高效完成團(tuán)隊(duì)協(xié)作任務(wù)。?
4、其他要求:至少擁有初級(jí)以上會(huì)計(jì)資格證;有CPA過(guò)科目者可以優(yōu)先考慮;熟練使用 Office 辦公軟件,尤其擅長(zhǎng) Excel 數(shù)據(jù)處理。熟練使用 Office 辦公軟件,尤其擅長(zhǎng) Excel 數(shù)據(jù)處理。
薪資:月薪8K以上,具體面議
福利:
福利待遇
1、公司為員工繳納五險(xiǎn)一金。
2、公司配有員工食堂,提供福利性用餐制,有就餐補(bǔ)助。
3、公司提供舒適的住宿環(huán)境;內(nèi)配有衣柜、空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間等。
4、公司不定期組織員工團(tuán)建活動(dòng)。
5、公司為員工設(shè)置娛樂(lè)場(chǎng)所,如籃球場(chǎng),室內(nèi)羽毛球場(chǎng)等。
6、逢年過(guò)節(jié)發(fā)放各種節(jié)日福利。
7、完善的薪資和節(jié)假日制度。
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